Ile lat trzeba będzie czekać na ILR w Wielkiej Brytanii po zmianach?

Standardowy okres oczekiwania na stały pobyt ma wzrosnąć z 5 do 10 lat. W przypadku wybranych zawodów niewymagających wyższego wykształcenia czas ten może sięgnąć 15 lat.

Czy zmiany dotyczą obywateli UE z settled status?

Nie. Nowe zasady nie obejmują obywateli UE posiadających settled status ani obywateli spoza UE z ILR, którzy uzyskali go wcześniej.

Czy pracownicy opieki będą mieli zwolnienie z nowych reguł?

Rząd przewiduje zwolnienia dla opiekunów, którzy już przebywają w kraju. Premier Andy Burnham rozważa wyłączenie ich z reform, a szczegóły nie zostały jeszcze ostatecznie ustalone.

Czy da się skrócić czas oczekiwania na stały pobyt?

Szefowa MSW Shabana Mahmood proponuje skrócenie okresu oczekiwania dla osób, które wnoszą wkład w społeczność lub osiągają wyższe dochody.

ILR w Wielkiej Brytanii: stały pobyt wydłuży się do 10 lat

Rząd Wielkiej Brytanii planuje wydłużyć okres do stałego pobytu ILR nawet do 15 lat. Sprawdź, kogo zmiany dotkną i co zrobić już teraz.

Stały pobyt ILR (Indefinite Leave to Remain) w Wielkiej Brytanii to status, który pozwala cudzoziemcowi mieszkać i pracować w kraju bez ograniczeń czasowych. Rząd Wielkiej Brytanii zapowiada jego wydłużenie: standardowy okres oczekiwania ma wzrosnąć z 5 do 10 lat, a w przypadku części zawodów nawet do 15 lat.

Ile trzeba czekać na ILR obecnie i po zmianach?

Obecnie czas oczekiwania zależy od rodzaju wizy, a najczęściej wynosi 5 lat legalnego pobytu. Nowe zasady mają to zmienić. Od kwietnia przyszłego roku standardowy okres do ILR ma wynosić 10 lat, a dla wybranych zawodów niewymagających wyższego wykształcenia – do 15 lat.

Sytuacja	Okres do ILR obecnie	Okres po zmianach
Standardowa ścieżka	najczęściej 5 lat	10 lat
Wybrane zawody bez wyższego wykształcenia	zależnie od wizy	do 15 lat
Osoby z settled status (UE) lub ILR (spoza UE)	bez zmian	bez zmian

Warto zauważyć, że wydłużenie okresu oznacza podwojenie standardowej ścieżki w porównaniu z obecnym najczęstszym scenariuszem. Dla osoby, która planuje życie w Wielkiej Brytanii na lata, różnica to dodatkowe pięć lat niepewności co do statusu.

Czy zmiany obejmą pracowników opieki?

Tu sytuacja jest najbardziej dynamiczna. Odpowiedź rządu na konsultacje przewiduje zwolnienia dla pracowników opieki, którzy już przebywają w Wielkiej Brytanii. Minister ds. mieszkalnictwa Angela Rayner publicznie wyrażała obawy o wpływ reform na tę grupę zawodową, a premier Andy Burnham rozważa wyłączenie opiekunów z nowych przepisów.

Dla sektora opieki to kluczowe, ponieważ w ciągu pięciu lat MSW wydało około 200 000 wiz dla pracowników zdrowia i opieki. Duża część tych osób liczy na stały pobyt, więc ostateczny kształt wyjątków będzie miał dla nich realne znaczenie.

Jak można skrócić drogę do stałego pobytu?

Szefowa MSW Shabana Mahmood proponuje mechanizm, który pozwoliłby skrócić okres oczekiwania. Dotyczyłby osób wnoszących wkład w społeczność lub osiągających wyższe dochody. Jak pisze w swoim materiale Londynek.net, stały pobyt ma być traktowany jako przywilej, na który trzeba zapracować, a nie jako automatyczne prawo po upływie czasu. Wcześniej, rok przed zapowiedzią reform, ogłoszono konsultacje dotyczące tzw. earned settlement, czyli uzyskania prawa do stałego pobytu na podstawie zasług.

Nowy system zaostrza również kryteria ubiegania się o rezydenturę. Oznacza to, że sam upływ czasu może nie wystarczyć, a liczy się sposób, w jaki spędza się ten czas.

Co to oznacza dla Ciebie?

Jeśli planujesz pracę lub długi pobyt w Wielkiej Brytanii, zmiany dotyczą przede wszystkim osób, które dopiero zaczynają swoją ścieżkę. Oto kilka praktycznych wniosków:

Sprawdź rodzaj swojej wizy. Czas oczekiwania zależy od niej, więc warto wiedzieć, jaka ścieżka dotyczy Twojej sytuacji.
Zwróć uwagę na zawód. Dla wybranych zawodów niewymagających wyższego wykształcenia okres może być najdłuższy.
Dokumentuj wkład w społeczność i dochody. Jeśli mechanizm skrócenia okresu wejdzie w życie, takie dane mogą mieć znaczenie.
Śledź ogłoszenia rządu. Ostateczne szczegóły dotyczące wyjątków dla opiekunów i kryteriów są jeszcze w toku.

Jeśli już posiadasz settled status lub ILR, nowe zasady Cię nie dotyczą. Dla pozostałych najlepszym krokiem jest uważne planowanie pobytu z uwzględnieniem dłuższego horyzontu czasowego.